Samedi 23 octobre 2010 6 23 /10 /Oct /2010 13:06

Christian Prunier est Président Directeur Général de la Maison Prunier, entreprise familiale crée en 1931 reconnue dans le secteur de la spécialité charcutière.

Il pilote depuis quelques années une démarche pour transmettre, en 2014, l’entreprise familiale à la 4e génération. Selon lui, ce passage sera un succès s’il réussit, non seulement à transmettre efficacement les actifs tangibles de l’entreprise, mais également les actifs intangibles qui font sa véritable valeur : une vision positive de l’avenir, un savoir faire respectueux de la tradition et surtout une façon d’exercer le pouvoir en cohérence avec les valeurs de l’entreprise familiale.
Christian Prunier a proposé à ses collaborateurs d’adopter le mode sociocratique de gouvernance pour s’assurer que le passage à la 4e génération se fasse dans l’harmonie et favorise l’engagement de tous les collaborateurs à l’essor de La Maison Prunier. La direction a inscrit dans le plan stratégique 2008-2013 les moyens de mettre en oeuvre cette façon de gouverner.

 

Cette expérience peut inspirer les chefs d'entreprise qui veulent transmettre leur entreprise ou associer leurs collaborateurs à leur projet mais également à tous les créateurs d'entreprises, d'associations, de coopératives qui aspirent à ce que leur réalisation soit portée par un collectif et ne repose pas uniquement sur leur vision personnelle.

 

Une conférence est organisée par Christian Prunier et Gilles Charest au Mans le 23 novembre. Soyons nombreux à être présents et faisons connaître cet événement autour de nous !

 

Pour tous renseignements et inscription Catherine Mourey, tél. : 02 43 76 30 00, secretariat at prunier point fr

 

Françoise Keller

 

Publié dans : Expériences
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